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        關于舉辦《深度解析應對“2014年9月1日最高院審理工傷保險新規定”與年終高發勞動爭議全面防范》專題培訓的通知

        來源:德清人才網 時間:2014-12-08 作者:德清人才網 瀏覽量:

        各有關企業:

        開始執行最新的《最高人民法院關于審理工傷保險行政案件若干問題的規定》,使工傷認定中“工作原因、工作時間和工作場所”、“因工外出期間”、“上下班途中”等問題更加細化,對雙重勞動關系、派遣、指派、轉包和掛靠關系等5類特殊的工傷保險責任主體強化了責任、成本等,2014全年宏觀經濟與行業生產經濟效益及利潤下行,局部性裁員或將來臨,年終將至,企業與員工心態、員工入職離職在年前年后將更加頻繁異動,勞動爭議糾紛將更加頻發高發甚至訟諸法律(如績效工資、經濟補償、無固定期限合同續簽、年終獎、年休假、調崗調薪、加班工資等),為減少用工摩擦協助企業專心經營,特舉辦此培訓班,具體事項通知如下:

        一、主講導師:省仲裁院特邀1位專家。

        二、參加對像:企管人事人力資源部(科)、行政與綜合辦、法務、財務、工會、醫療社保工傷等相關人員。

        三、培訓時間:(周六全天),上午8:30—16:30。

        四、培訓地點:德清縣人力資源市場二樓213教室(武康鎮竹兒弄1號)。

        五、培訓費用:380元/人(含中餐講義與同班同學通訊錄)。

        六、本次培訓和服務由倍思特公司具體承辦。

        請各企業接通知后,積極組織人員參加,報名表在回傳本中心。傳真:8066505老師,值班:13615728490老師。

          附件:課程及報名表.doc

        德清縣人才培訓考試中心

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